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常常聽到這句話
「會叫的小孩有糖吃!」
尤其是在企業裡
老是嚷嚷的要走的 嚷嚷著不滿的
總是升的快 領的多
或許很多人會不屑這樣的行為
但怪的是 這樣的行為模式
卻是有利益的
這當中定有其道理
與其評論會叫的小孩
我倒是認為這樣的人
清清楚楚的知道自己要的是什麼
也明明白白的說出他們的需求
在企業中 一家公司
少則幾十人 大則上萬人
大部份的經理並不是萬能的天神
總是知道你要的是什麼
而職場關係 可不像談戀愛
對方猜中了你的心意 還覺得貼心甜蜜
但我寧願相信 經理們想著如何存活賺錢都來不及了
怎會有空去猜測花錢請來做事的人的心意呢?!
所以 釐清自己的需求與目標
大膽有條理的訴求
相信 很快的 就能吃到自己order的糖囉!
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